Rezultatele cautarii dupa : "salarii"
Ordonare dupa: data / relevanta  
1 2 3 4 »
46% dintre candidați au încercat să-și schimbe jobul cel puțin o dată în ultima lună. Sondaj eJobs și Reveal Marketing Research.
Luni, 05 Octombrie 2026
Situația financiară a fost principalul factor care i-a determinat să facă acest pas, 32% fiind nemulțumiți de salariul lor la momentul participării la sondaj, iar  78% dintre respondenți spun că au simțit că a crescut nivelul competiției pentru joburile existente in piață 
Bestjobs: Din totalul locurilor de muncă active pe platformă, doar 2% sunt complet remote. 83% sunt exclusiv de la birou si aprox. 6% in regim hibrid.
Joi, 23 Iulie 2026
 Călin Fusu, fondator și CEO bestjobs: "Datele arată clar că nu asistăm la o scădere a interesului pentru munca remote, ci la o reducere a oportunităților oferite de angajatori. Candidații continuă să caute flexibilitate, insă piața locală merge intr-o direcție diferită față de multe economii...
3 din 4 angajatori plătesc diferit oameni pe posturi similare și mai puțin de 1 din 3 angajați (27%) au încredere în echitatea sistemului salarial
Joi, 11 Iunie 2026
Majoritatea angajaților și angajatorilor sunt familiarizați cu Directiva privind transparența salarială. 72% dintre angajați au auzit deja de noile prevederi europene, iar 8 din 10 spun că ar fi mai predispuși să aplice la companii care afișează salariul și pachetul de beneficii extrasalariale complet in...
Cunoscuti sub numele de Generatia Z, tinerii nascuti intre 1996 si 2010 refuza compromisuri in cariera, sanatate si relatii sociale pentru succesul financiar
Luni, 16 Decembrie 2024
 In ciuda contextului, o treime dintre ei demonstreaza incredere si responsabilitate in gestionarea finantelor personale - atitudine care denota o maturitate timpurie in administrarea resurselor si refuzul de a accepta compromisuri semnificative in viata personala.
Uniunea Agentiilor de Publicitate din Romania demareaza impreuna cu PwC noul Studiu Salarial si de Beneficii in industria de publicitate romaneasca
Luni, 01 Aprilie 2024
 Participarea la studiu este deschisa tuturor agentiilor de publicitate care opereaza in Romania, indiferent de statutul de membru al UAPR, iar obiectivul principal al cercetarii este sa aduca in piata o intelegere clara si transparenta a nivelurilor salariale pentru toate pozitiile din industria de publicitate si...
Anxietatile in crestere ii determina pe romani sa aleaga locuri de munca care le confera siguranta si stabilitate. Reveal Marketing Research
Miercuri, 28 Februarie 2024
 Potrivit autorilor cercetarii, scopul principal al studiului a fost de a intelege nevoile emergente si in continua schimbare ale angajatilor din categoria blue collar (cei care lucreaza in domenii fizice sau manuale) si grey collar (cei care imbina elemente ale muncii manuale cu cele de birou).
7 din 10 angajati stiu ori si-ar dori sa stie salariile colegilor de munca. Reveal Marketing Research
Miercuri, 03 Mai 2023
 Potrivit cercetarii, 50% dintre angajatii romani cunosc salariile colegilor de munca, iar 38% dintre cei ce nu le cunosc ar vrea sa detina informatii in acest sens
Salariul minim a crescut in Romania cu 17,6% fata de anul precedent. Raport ’’OLX - INDEXUL Locurilor de Munca 2022’’
Luni, 27 Martie 2023
 Datele sugereaza o crestere a salariului minim, ce a fost majorat de la 2.550 de lei brut in 2022 la 3.000 de lei brut in 2023, majorare de care au beneficiat peste 2.1 milioane de salariati, potrivit datelor publicate de Ministerul Muncii.
Tinerii aleg locurile de munca in functie de beneficiile financiare, stabilitatea locului de munca, posibilitatea avansarii in cariera si flexibilitatea programului
Miercuri, 23 Noiembrie 2022
Printre problemele pe care le intampina la locul de munca, cea mai intalnita este stresul, dar si lucruri care tin de structura economiei din Romania: nivelul salarial scazut raportat la munca depusa si dificultatea avansarii/promovarii.
Transparenta nivelului salarial pe agenda Parlamentului European. Ce schimbari va aduce in Employer Branding din Romania?
Joi, 21 Iulie 2022
 Textul instituie, printre altele, dreptul angajatilor si al candidatilor de a primi informatii clare si complete cu privire la nivelurile salariale individuale si medii, defalcate pe gen. De asemenea, se instituie interzicerea secretului salarial, prin masuri care interzic clauzele contractuale care restrictioneaza...
EY Romania: Fiscalizarea veniturilor din activitati online pentru bloggeri, vloggeri, influenceri si alti operatori online. Cum, cand si cu cat?
Vineri, 03 Decembrie 2021
 Dupa forma de organizare - declaratia, pana la data de 25 mai a anului urmator. Impozitul datorat, 10%. PFA. Impozit pe venit (10%), CASS (10%) si contributia la pensie – CAS (25%). CASS si CAS - optionale pana la 12 salarii minime
Teatrul Grivita 53 a vandut 215 caramizi ,,ctitor” la Camera Deputatilor. Continua demersul in Senat.
Vineri, 11 Iunie 2021
 Dupa 3 zile de maraton la Camera Deputatilor, Teatrul Grivita 53 a vandut 215 caramizi ctitor, reusind sa stranga 56.975 de lei (aproximativ 11.600 de euro). Tabara cu caramizi se muta saptamana viitoare la Senat, ocazie cu care senatorii pot achizitiona caramizi atat pentru propria persoana, cat si pentru copii sau alti membri al familiei. O caramida Grivita 53 are valoarea de 53 Euro...
Aplicatie romaneasca pentru cresterea performantei echipelor, lansata international. Mirro, dezvoltata de Zitec, pe Product Hunt
Vineri, 09 Octombrie 2020
„Lansarea la nivel international a aplicatiei Mirro a venit in mod firesc, mai ales in contextul actual in care activitatea celor mai multe echipe din companii se desfasoara la distanta.” a declarat Simona Lapusan, co-fondator si COO Zitec. 
Crestere cu peste 50% pentru business-ul digital Zitec, in prima jumatate a anului 2020
Vineri, 25 Septembrie 2020
Potrivit informatiilor remise AdPlayers, cu echipa in intregime in modul de lucru de la distanta, Zitec a continuat intr-un ritm accelerat dezvoltarea proiectelor de transformare digitala impreuna cu clienti din industrii variate, pe fondul nevoilor de modernizare a infrastructurii de business si a proceselor IT in...
89% dintre romani cauta un pret cat mai mic, comparativ cu 60% in 2017. Telekom Romania taie costurile, nu si beneficiile, cu Telekonomie
Vineri, 12 Iunie 2020
 Procentul romanilor care cauta economia in costuri este cu atat mai importanta cu cat aceasta este cu aproape 50% mai mare decat in 2017. Potrivit oficialilor Telekom, intr-o cercetare din vremuri mai bune, in 2017, romanii care cautau cumparaturile economice si pretul cat mai mic era de aproximativ 60%, comparativ...
Plata tarzie nu este inteligenta. Este iresponsabila. Pozitie globala a asociatiilor agentiilor de publicitate
Vineri, 22 Mai 2020
 „Termenele lungi de plata adesea produc consecinte, inclusiv relatii tensionate cu furnizorii. Reducerea flexibilitatii si cresterea preturilor influenteaza negativ modelele de business si mijloacele de trai ale jucatorilor mai mici din lantul de servicii de marketing. Astfel de companii nu pot functiona ca...
De ce pleaca forta de munca in strainatate? Motivatii si vulnerabilitati ale migratiei lucratorilor, in Ghidul KPMG 2020 privind detasarea internationala
Miercuri, 13 Mai 2020
Ghidul KPMG privind detasarea internationala a lucratorilor ofera printre randuri si raspunsuri la intrebarea de ce pleaca oamenii la munca in strainatate, dar si care sunt vulnerabilitatile migratiei fortei de munca, atat pentru lucratori cat si pentru companii.
Masura de urgenta Telekom Romania. Oferte pentru companiile afectate de oprirea economiei din cauza epidemiei de coronavirus
Miercuri, 15 Aprilie 2020
Compania sprijina work from home: reducere de 100%, timp de o luna, la extraoptiunea de servicii de voce mobila si internet 4G nelimitat pentru toti clientii business care au planuri tarifare limitate; Pentru companiile care se vor porta online pana pe 17 mai 2020, Telekom Romania ofera pachetul Freedom 5, cu...
PR
Noua oferta de creditare lansata de Telekom Banking. De la 70.000 lei la 150.000 si dobanda fixa de la 7,9% la creditele in lei
Miercuri, 18 Septembrie 2019
 Dobanda fixa incepe de la 7,9% pentru creditele de refinantare cu sume egale sau mai mari de 70.000 lei si cu o conditie - virarea unui venit lunar de minimum 2.000 lei intr-un cont deschis la Telekom Banking. Pentru creditele noi, dobanda fixa incepe de la 8,9% si variaza in functie de suma creditului, de profilul...
Institutul Vodafone continua sa sustina femeile prin tehnologie si lanseaza o noua editie F-LANE si acceleratorul cu impact social global
Marti, 28 Mai 2019
 A patra editie F-LANE: primul accelerator global din Europa dedicat start-up-urilor sociale din tehnologie create de catre sau pentru femei. Aplicatiile pentru programul de sapte saptamani pot fi trimise la www.f-lane.com/onlineapplication incepand de astazi si pana pe 7 iunie 2019
1 2 3 4 »